Acelerando Transformações da Estratégia à Execução

Somos especialistas na arquitetura de transformações estruturantes, que alinham pessoas, processos e recursos, em organizações que precisam de uma nova realidade de performance.

Arquitetura Organizacional

Acompanhamos C-Levels para decisões estruturantes, com sincronia de recursos, alinhando fluxos multidisciplinares, gerando estruturas matriciais eficientes e reduzindo a complexidade e o custo operacional.

A realidade a respeito de perfis de executivos deve ser abordada de frente.

Neste caso, mais eficiente que o Teambuilding é o Team alignment.

Acreditamos que não é mais viável desenvolver protagonistas de maneira incremental. Isto toma tempo e frequentemente frustra. Protagonistas são desenvolvidos com visão, desafio e método.

Alinhamento de Times Estratégicos
Leadership Scale-up

(Mentoria)

Enquanto muitos aceleram o ritmo, os sábios aceleram o caminho da chegada ao destino.

Turnaround Cultural e Operacional

Impulsionamos a transformação cultural para converter planejamento em resultados reais, ajustando as estruturas para sustentar novos momentos de crescimento, redução, M&As, Aquisitions, bem como outras transformações que precisam ser efetivas.

As mudanças ocorrem todos os dias em todas as organizações e o que define o sucesso é a diferença entre as que protagonizam as suas mudanças e as que são vítimas delas.

Motivação, Engajamento e Clima Organizacional

Investir em soluções sem esclarecer o que se esperar a curto e a longo prazo, é perda de dinheiro, tempo e reputação. Construir atalhos não basta. Poucos atravessam pontes sem enxergar o que está do outro lado.

Grupos e Projetos de Inovação

Nosso método WIN (What Is New), traz análises de priorização, foco, aplicação de recursos e ferramentas, saindo da confusão sistêmica dos clichês e modismos.

Quem somos

Saindo dos clichês das autoapresentações, podemos ser percebidos em 5 frases (algumas de nossa autoria) que nos resumem bem:

Keep Walking (Johnnie Walker)

E ainda nos atrevemos em acrescentar "doesn't matter what", o que representa a nossa PERSISTÊNCIA e DISCIPLINA. A água é nossa melhor representação. Estar parado não é uma opção. Movimento consistente é mais importante que inércia.

Vamos devagar, porque estou com pressa!

Sempre que possível, agir é muito mais do que reagir. Desenvolver soluções elegantes (abrangentes, discretas e efetivas), que simplificam o trabalho e resolvem mais de um problema, demandam observação inteligente e sistêmica, reduzindo erros, retrabalhos e riscos, acelerando resultados.

Potência não é nada sem controle. (Pirelli)

A melhor metáfora além dos pneus com carros potentes, está na beleza dos conjuntos hípicos, onde a harmonia do par resulta em tirar o melhor de cada. Não basta ser apenas forte como o cavalo, assim como não basta ser apenas inteligente como o cavaleiro.

Quem é o seu beduíno?

O medo de estar no deserto não diz respeito a estar neste local, mas sim a não saber como sair de lá. A relações e as trocas de experiências ajudam a construir as possibilidades de caminhos para o futuro que se deseja.

O futuro não se constrói a partir de hoje.

Mas sim o hoje deve ser gerido a partir do futuro.

brown and grey footbridge in forest
brown and grey footbridge in forest
Close-up of a mentor guiding a C-level executive during a strategic planning session.
Close-up of a mentor guiding a C-level executive during a strategic planning session.
A vibrant workspace showing employees engaged in a cultural transformation workshop.
A vibrant workspace showing employees engaged in a cultural transformation workshop.

Nossa missão

Acelerar as organizações na chegada ao seu futuro desejado, através da meticulosa aplicação de métodos para simplificar o alinhamento entre Pessoas, Processos e Recursos.